Meeting mit vier Personen

Philosophie

Erfolgreich auf dem eigenen Weg

Starke Marken und unabhängige Gesellschafter prägen den Charakter von Rotkäppchen-Mumm. Doch das wahre Fundament unseres Wachstums sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Mit ihrem Engagement schreiben wir die Erfolgsgeschichte unseres Unternehmens fort – und wir sind stolz darauf, dass unsere Betriebsangehörigen uns eine überdurchschnittliche Arbeitszufriedenheit attestieren.

Das hat gleich mehrere gute Gründe: Als unabhängiges Familienunternehmen können wir andere Wege gehen als rein aktionärsbestimmte Konzerne. Mit kurzen Entscheidungswegen und einer partnerschaftlichen Arbeitskultur – in der wir offene Kommunikation und den kritischen Dialog zwischen allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern praktizieren und fördern.

Wir bleiben selbstbestimmt. Wie unsere Mitarbeiter

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können selbstständiger agieren und sind sich unseres Vertrauens in sie bewusst – dazu geben wir viele Freiräume und Gestaltungsmöglichkeiten zur Entwicklung persönlicher Fähigkeiten. Auf diese Weise bleiben wir gemeinsam perfekt auf die wachsenden Aufgaben in sich schnell verändernden Märkten vorbereitet.

Denn modernste Technologie und lange Tradition sind bei uns kein Widerspruch, sondern täglich gelebte Realität: Die digitale Welt spielt nicht nur bei der Markenführung und Organisation eine immer größere Rolle – sondern auch an den Hightech-Arbeitsplätzen in Herstellung, Abfüllung und Qualitätsmanagement.

So bieten wir Menschen vielfältige und zukunftssichere Arbeitsplätze an gleich fünf Standorten. Unsere klar definierte Personalpolitik orientiert sich dabei an den in der „Vision 2025“ und den in der Corporate Identity beschriebenen Werten.


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